What’s behind Maharashtra’s growing appetite for industry professors?

उद्योग प्रोफेसरों के लिए महाराष्ट्र की बढ़ती भूख के पीछे क्या है?

उद्योग प्रोफेसरों के लिए महाराष्ट्र की बढ़ती भूख के पीछे क्या है?

भारतीय विश्वविद्यालय कक्षाओं में एक नया चेहरा सामने आ रहा है। हमेशा एक कैरियर अकादमिक नहीं, हमेशा एक आजीवन शोधकर्ता नहीं, बल्कि एक कॉर्पोरेट नेता, एक प्रौद्योगिकी विशेषज्ञ, वर्षों के क्षेत्र अनुभव वाला एक उद्यमी। यह बदलाव जानबूझकर किया गया है, नीति द्वारा समर्थित है और महाराष्ट्र जैसे राज्यों में तेजी से दिखाई दे रहा है।विश्वविद्यालय अनुदान आयोग (यूजीसी) के आंकड़ों से पता चलता है कि प्रोफेसर ऑफ प्रैक्टिस (पीओपी) की नियुक्ति में तमिलनाडु देश में सबसे आगे है, जबकि महाराष्ट्र दूसरे नंबर पर है। गुजरात और कर्नाटक ने भी मजबूत संख्या दर्ज की है, जो विश्वविद्यालयों और उद्योग के बीच संबंध को मजबूत करने के व्यापक प्रयास की ओर इशारा करता है।

साफ़ नियत वाली नीति

यूजीसी ने प्रैक्टिस के प्रोफेसरों की नियुक्ति को औपचारिक रूप देने के लिए 2022 में दिशानिर्देश जारी किए। उद्देश्य सरल था: उद्योग और सामाजिक आवश्यकताओं को प्रतिबिंबित करने वाले पाठ्यक्रमों को पढ़ाने, सलाह देने और डिजाइन करने में मदद करने के लिए कम से कम 15 वर्षों के प्रासंगिक अनुभव वाले प्रतिष्ठित पेशेवरों को आमंत्रित करें, अधिमानतः वरिष्ठ भूमिकाओं में।ये पद अस्थायी हैं. वे स्वीकृत संकाय पदों को प्रतिस्थापित नहीं करते हैं। कार्यकाल तीन साल तक सीमित है और असाधारण मामलों में इसे एक अतिरिक्त वर्ष तक बढ़ाया जा सकता है।यूजीसी के एक वरिष्ठ अधिकारी ने पीटीआई-भाषा को बताया, “इंजीनियरिंग, विज्ञान, प्रौद्योगिकी, उद्यमिता आदि के विभिन्न क्षेत्रों से प्रतिष्ठित विशेषज्ञों को लाने और उद्योग और सामाजिक जरूरतों को पूरा करने के लिए पाठ्यक्रम और पाठ्यक्रम विकसित करने और संयुक्त अनुसंधान परियोजना पर उद्योग विशेषज्ञों के साथ काम करने के लिए एचईआई को सक्षम करने के लिए, प्रोफेसर ऑफ प्रैक्टिस की अवधारणा को अपनाया गया है, और इस तरह डोमेन विशेषज्ञों द्वारा छात्रों को एक्सपोजर और सलाह प्रदान की जाती है।”अधिकारी ने कहा, “किसी दिए गए संस्थान में प्रैक्टिस प्रोफेसर की सेवा की अधिकतम अवधि तीन साल से अधिक नहीं होनी चाहिए और असाधारण मामलों में इसे एक साल तक बढ़ाया जा सकता है, और किसी भी परिस्थिति में कुल सेवा चार साल से अधिक नहीं होनी चाहिए।”

महाराष्ट्र को फायदा

महाराष्ट्र का मजबूत प्रदर्शन इसकी आर्थिक प्रोफ़ाइल से निकटता से जुड़ा हुआ है। राज्य में भारत की वित्तीय राजधानी और वित्त और सूचना प्रौद्योगिकी से लेकर विनिर्माण और स्टार्ट-अप तक उद्योगों का एक विस्तृत नेटवर्क है। यहां के विश्वविद्यालयों में वरिष्ठ पेशेवरों तक पहुंच उपलब्ध है जो अक्सर मानद आधार पर अकादमिक भूमिकाओं में कदम रख सकते हैं।यूजीसी के आंकड़ों के अनुसार, देश भर के 349 उच्च शिक्षा संस्थानों में 1,841 प्रैक्टिस प्रोफेसरों की नियुक्ति की गई है। इनमें से 193 नियुक्तियाँ महाराष्ट्र से हुईं। गुजरात ने 179 और कर्नाटक ने 170 को नियुक्त किया है। तमिलनाडु शीर्ष पर बना हुआ है।कारण व्यावहारिक हैं. विश्वविद्यालय ऐसे छात्र चाहते हैं जो न केवल अकादमिक रूप से योग्य हों बल्कि उद्योग के लिए भी तैयार हों। वास्तविक समय की परियोजना विफलताओं या नियामक बाधाओं की व्याख्या करने वाला एक वरिष्ठ कार्यकारी अक्सर पाठ्यपुस्तक के उदाहरणों की तुलना में अधिक गहरा निशान छोड़ता है। सहयोगात्मक अनुसंधान और संयुक्त परियोजनाओं से भी संस्थानों को लाभ होता है।

निजी संस्थान नेतृत्व करते हैं

आंकड़े एक और परत खोलते हैं। निजी विश्वविद्यालयों ने 715 पीओपी नियुक्तियां की हैं। मानद विश्वविद्यालय 699 के साथ दूसरे स्थान पर हैं। राज्य विश्वविद्यालयों ने 212 और कॉलेजों ने 200 को जोड़ा है। इसके विपरीत, केंद्रीय विश्वविद्यालयों ने केवल 15 को नियुक्त किया है।भारत की उच्च शिक्षा प्रणाली में 56 केंद्रीय विश्वविद्यालयों, 460 राज्य विश्वविद्यालयों, 128 डीम्ड-टू-बी विश्वविद्यालयों, 510 निजी विश्वविद्यालयों और 45,000 से अधिक कॉलेजों के साथ, योजना की पहुंच अभी भी सीमित है। लेकिन महाराष्ट्र जैसे राज्यों में भूख ज़्यादा है.

एक चलन से भी ज्यादा

प्रैक्टिस मॉडल का प्रोफेसर विशेषज्ञता को महत्व देने के तरीके में बदलाव का संकेत देता है। शैक्षणिक साख महत्वपूर्ण बनी हुई है। लेकिन जीवित अनुभव, बाज़ारों का पता लगाना, कंपनियों का निर्माण करना, संकटों का प्रबंधन करना, अब विश्वविद्यालय संरचना में एक औपचारिक स्थान है।यूजीसी के वरिष्ठ अधिकारी ने कहा कि यह योजना नेतृत्व की भूमिका निभाने वाले पेशेवरों को छात्रों के साथ अपना ज्ञान साझा करके राष्ट्र निर्माण में योगदान करने की भी अनुमति देती है।महाराष्ट्र के आंकड़े बताते हैं कि जब विश्वविद्यालय संपन्न उद्योगों के करीब स्थित होते हैं, तो सहयोग आसान हो जाता है, और उद्योग से नियुक्ति तर्कसंगत हो जाती है।कक्षा अब एक पृथक स्थान नहीं रही। महाराष्ट्र भर के कई संस्थानों में, अब यह विद्वता की भाषा के साथ-साथ बाज़ार की आवाज भी उठाता है।(पीटीआई से इनपुट्स के साथ)

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